Monday, November 18, 2024
HomePerspectiveKonsultasiMengembangkan karir

Mengembangkan karir

Pengalaman kerja saya adalah 10 tahun, dengan dua fokus: marketing dan secretarial…saya melakukannya karena saya suka organize, memperhatikan detail, senang bertemu dengan orang-orang baru, senang membagikan informasi kepada orang lain. Di secretarial, saya tidak suka dengan kondisi yang selalu di dalam office, untuk marketing saya punya kelemahan di target, karena kecenderungan saya memperhatikan detail…kondisi ini menyebabkan karir saya tidak berkembang dan back and forth dari secretarial ke marketing…

Saya ingin fokus dan mengembangkan karir saya berdasarkan kemampuan dan potensi saya yang mungkin blm dikembangkan secara maksimal karena saya tidak tahu apa itu….mungki bisa tolong untuk dibantu bagaimana agar saya bisa lebih fokus arah mana yg dituju yang memang sesuai dengan potensi saya….
Terima kasih

Rulianti Savitri

Dear Sdr. Rulianti,

Berdasarkan hasil assessment karir online yang telah Anda isi, kecenderungan profil karir Anda adalah konvensional. Tipe ini menyukai aktivitas kerja yang terstruktur dan tidak bermasalah dengan rutinitas berminat tinggi pada (data) detil daripada bermain dengan ide. Kecenderungan besar ke dua adalah realistik, di mana individu dengan tipe ini juga menyukai hal-hal praktis dan aktivitas di luar ruang.

Pengamatan Anda cukup cermat, dan menunjukkan pemahaman diri yang baik. Memang, kecenderungan terkuat ada pada detil dan struktur (konvensional). Karena itu, kemungkinan Anda tidak terlalu nyaman dengan target (hasil) yang juga membutuhkan pembentukan sistem kerja sendiri, seperti mendekati calon klien dan melakukan persuasi atau negosiasi. Kemungkinan Anda lebih nyaman dengan pekerjaan sekretaris dan semacamnya.

Ada baiknya Anda kembali cermati situasi kerja yang ada untuk mendapatkan gambaran pasti yang membuat tidak betah. Apakah manajemen, rekan kerja, atasan, tugas atau lainnya. Tuliskan dengan detil situasi kantor dan tugas Anda dalam 2 tahun terakhir. Anda bisa juga mengkategorisasikan situasi kerja sekretaris dan marketing sesuai pengalaman Anda.

Semoga bermanfaat, terima kasih.

Salam,
Tim Konsultankarir.com

Tyas
Tyas
Career Coach & HR Consultant - "Mind is Magic"
RELATED ARTICLES

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

Most Popular

Recent Comments

konsultankarir on Pilihan, Memilih or Stuck
konsultankarir on Bingung S2
konsultankarir on Karir Untuk Lulusan Sosiologi
konsultankarir on Memilih Jurusan S2 yang Tepat
konsultankarir on Gagal tes psikotest
konsultankarir on Memilih Jurusan S2?!
konsultankarir on Karir Untuk Lulusan Sosiologi
konsultankarir on Sulit mendapatkan pekerjaan
konsultankarir on Wawancara dan Psikotest
konsultankarir on Kuis:Career Engager
konsultankarir on Memilih Jurusan S2?!
konsultankarir on Memilih Jurusan S2?!
konsultankarir on Memilih Jurusan S2?!
konsultankarir on Selalu Gagal dalam Interview
konsultankarir on Interview Magic
konsultankarir on Pindah Tempat Kerja
konsultankarir on Karir Untuk Lulusan Sosiologi
konsultankarir on Memilih Jurusan S2?!
konsultankarir on Memilih Jurusan S2?!
konsultankarir on Memilih Jurusan S2?!
konsultankarir on Karir Untuk Lulusan Sosiologi
konsultankarir on Psikotes Menggambar
konsultankarir on Memilih Jurusan S2 yang Tepat
konsultankarir on Memilih Jurusan S2 yang Tepat
konsultankarir on Bingung S2
konsultankarir on Karir Untuk Lulusan Sosiologi
konsultankarir on Memilih Jurusan S2?!
Angelina Tria Puspita Rini on Memilih Jurusan S2?!
Lisa on Bingung S2
Fiviiya on Psikotes Menggambar
Wendi Dinapis on Memilih Jurusan S2?!
hasenzah on Memilih Jurusan S2?!
yulida hikmah harahap on Karir Untuk Lulusan Sosiologi
Galuh Rekyan Andini on Memilih Jurusan S2?!
burhanuddin on Memilih Jurusan S2?!
Dian Camellyna on Kuis:Career Engager
ABDUL RAHMAN on Wawancara dan Psikotest
Melva Ronauli Pasaribu on S1 Teknik Informatika S2 Bagusnya Apa?
Faradillah Rachmadani M.Nur on Memilih Jurusan S2?!
Taufik Halim on Memulai Bisnis Fotografi
Edo on Bingung S2
konsultankarir on Profesi yang sesuai
konsultankarir on Bingung S2
yaya on Bingung S2
konsultankarir on Memilih karir
dewi on Pindah kerja
konsultankarir on Memilih Jurusan S2 yang Tepat
dewi on Pindah kerja
Tyas on ILKOM atau MTI
hary on ILKOM atau MTI
Kiki Widia Martha on Buku ‘My Passion, My Career’
jalil abdul aziz on Karir Untuk Lulusan Sosiologi
Nono Suharnowo on Bagaimana agar produktif?
syukri on Jujur atau tidak?
Nida shofiya on Bingung pilih fakultas
abdul madjid on Gagal tes psikotest
abdul madjid on Gagal tes psikotest
Aris on Tujuan karir
NURANI on Tujuan karir
dede on Tujuan karir
Rika on Tujuan karir
Djoko triyono on Sulit mendapat pekerjaan
marco on E-mailku unik!
Efik on Memilih karir
noer hasanah on Berminat ke NGO Asing
ilah susilawati on Status dan jenjang karir
yusi bayu dwihayati on Berpindah Karir di Usia 32
dino eko supriyanto on Menyiapkan Business Plan
Gunawan Ardiyanto on 10 Biang Bangkrut UKM
Nahdu on Table Manner
krisnadi on 10 Biang Bangkrut UKM
rani on Table Manner
yuda_dhe on Table Manner
Putrawangsa on Memilih Jurusan S2?!
aira on Time Management
Emi Sugiarti on Sudahkah Anda Peduli?
fitria on Table Manner
Ardiningtiyas on Menuju 'Incompetency Level'
Sri Ratna Hadi on Dari Penjahit ke Penulis
monang halomoan on Program SDM tahunan
merlyn on Ayo, Kreatif!
Silvester Balubun on Table Manner
Avatara on Istimewanya Rasberi
vaniawinona on Table Manner
defianus on Tips Negoasiasi Gaji
Dewi Sulistiono on Meniti Sebatang Bambu
Rena on Tersadar…
Dendi on Ayo, Kreatif!
Denni on Menemukan Mentor